奋战一季度，誓夺开门红，我们有厚实的基础和有利的大势。刚刚闭幕的市第十四次党代会描绘了烟台未来五年发展的宏伟蓝图，《政府工作报告》围绕落实市党代会提出的目标任务作出了具体安排部署，为全力打造更具竞争力的新时代现代化国际滨海城市指明了方向、提供了路径。当前烟台正处在蓄势固势、厚积薄发的关键时期，主导产业塑型成势，城市框架逐步拉开，县域经济提质进位，乡村振兴全面发力，“七网”建设有序铺开，一大批省、市重点项目加快实施。特别是今年以来，先后召开了市委经济工作暨全市百日攻坚动员会议、“明方向明规矩明底线、强担当强本领强执行”大会、中小微企业座谈会、全市经济社会发展情况调度分析会、金融机构座谈会等一系列重要会议，就做好全年工作，从顶层设计、路径打法、关键环节等方面，作出详细安排。同时，还举行了重点项目集中开工、重点产业招商项目集中签约、重点产业项目集中签约、“七网”重点项目集中开工等一系列活动，全面掀起项目建设、招商引资热潮，经过各级各部门共同努力，全市经济社会发展总体平稳。不容忽视的是，全市经济社会发展也存在区市、部门、行业之间进展不平衡，抓工作仍然粗枝大叶、大而化之等问题，需要认真采取措施加以解决。

奋战一季度，誓夺开门红，要大力弘扬“严真细实快”作风，把全部心思和精力用在谋发展、抓执行上。要勇担当、善成事，面对“两难”“多难”问题，敢于挺身而出、迎难而上，坚决顶起自己该顶的那片天。要增本领、提素质，聚焦增强“八项能力”，常态化举行岗位大培训、大练兵、大比武、大竞赛，引导各级干部争当“行家里手”、不做“夹生干部”。要重实干、求实效，瞄准一流笃定干、只争朝夕拼命干、精准精细务实干，通过“人一我十、人十我百”的努力，确保各项工作“说了算、定了干、按期完成”。要转作风、守底线，深入开展干部能力作风建设年活动，严格落实廉洁用权“十严禁”。要严督考、树导向，健全完善挂图作战督导、“蓝黄红”三色管理、干部执行力档案等机制，树立“干与不干、快干慢干、干好干坏”不一样的鲜明导向。