女职工产假期间生育津贴的数额与时间相关规定
胶东在线消息 问题编号为1108125的网友留言咨询：1、请问2021年3月份生的孩子享受多少天产假？2、请问2021年3月份生的孩子享受多少天生育津贴？生育津贴谁给发？3、后两个月公司如果不给怎么进行维权？
高新区人力资源和社会保障局对此回复：正常生育的产假为98天；难产的增加15天，多胞胎生育的，每多生育一胎，增加产假15天。生育津贴为所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天乘以产假天数，产假天数国家规定执行；女职工正常生育的产假津贴为98天，难产符合剖宫产指征实行剖宫产的增加15天，多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天。(生育前连续缴满3个月第四个月可享受生育医疗报销，连续缴满12个月可享受生育津贴。)根据《山东省人口与计划生育条例》第四章第二十五条规定符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。生育津贴和工资不重复享受。
网友追问：请问女职工增加的60天产假，生育津贴或工资由谁发放？如果是公司发的话，公司不给发放的话怎样进行维权？
高新区人力资源和社会保障局对此回复：根据《山东省人口与计划生育条例》第四章第二十五条规定符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。视为出勤指上班，工资照发指用人单位发放叫做工资，医疗保障局发放指生育津贴。烟台高新区技术产业开发区医疗保障局电话0535-6922047�；队碌缱裳≡惫ざ杂诶投叵档任ǹ芍碌�0535-6922094烟台高新技术产业开发区劳动监察电话或致电0535-6785181烟台市劳动仲裁委员会。
初审：于虹萱
复审：宋君
终审：孙玲姿
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