胶东在线1月5日讯(通讯员 龚福明)  人才，是一座城市的竞争之本、转型之要、动力之源。今年以来，烟台莱州市聚焦聚力健全人才制度体系，打出招才引智“组合拳”，不断优化人才发展环境，打造创新创业人才“新高地”，为城市高质量发展提供坚强的人才支撑和智力支持。

　　莱州市建立以政府为主导、用人单位为主体、社会组织为补充的多元化人才工作经费投入机制，莱州市财政设立5000万元的人才专项扶持资金；全市70%以上的企业均设立了“人才培训和研发基金”；引导市“石材协会”“企业家协会”等10余家协会组织分别建立“人才账户”，用于产业型人才队伍建设。同时，进一步健全落实党委联系服务专家制度，莱州市委每年组织高层次人才座谈会、企业家联谊会，听取意见建议，帮助解决子女入学、配偶安置等问题。建立经营人才数据库，开通民营企业人才服务“绿色通道”，先后为160家民营企业建立了人才需求台账，帮助引进急需人才800余名。

　　创新驱动，人才先行。莱州市实施“重点科技创新项目扶持”工程，莱州市财政每年拿出200万元，用于鼓励扶持中小企业科技人才开展技术创新。设置科技杰出贡献奖、百佳企业家奖等人才奖项，每年发放各类奖金600多万元，并通过媒体集中宣传优秀人才事迹，着力营造“四个尊重”的社会环境。此外，资助成立了人才创业小额贷款担保公司，每年为人才创业提供担保贷款服务3700多万元。